宿州保安公司举办新入职押运队员岗前培训

发布时间:2018-08-17 10:23阅读次数:
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为保障8月份宿州农商行押运业务的顺利启动,宿州保安公司组织25名新入职武装守押队员于7月5日起,顶着烈日焦阳,开展了为期一个月的岗前培训工作。本次岗前培训,公司领导高度重视,抽调精干力量,精心安排各项培训课程,在加强技战术动作训练的同时注重业务理论知识的巩固,真正使新队员达到岗位目标要求。

7月5日,公司为新队员配发服装,开始了第一天的培训。由于天气过于炎热,公司采取了室内理论教学与室外训练相结合的方式,避开室外最热的时间段,并为队员们准备了防暑降温物品,防止队员因过热而中暑。本次受训的队员中只有部分是退伍士兵,大部分都是第一次接受军事化训练,为了能让队员的身体和心理能快速适应,公司采用了循序渐进的方式,从队列到军事技能,逐步加大强度, 最终进入到训练状态。图为队员们接受队列训练,虽然已经是傍晚,但是室外气温依然接近40度,不过队员们坚毅的表情仿佛也在说:“我们准备好了!”

室内教学中,教官主要为队员进行理论知识和枪支使用的培训,组织队员学习了《保安服务管理条例》、《保安守押押运公司管理规定》、《专职守护押运人员枪支使用管理条例》以及公司相关规章制度,重点进行了97-2式防暴枪的使用流程培训,从枪支领取、验枪、装弹、握持姿势、击发等多个环节讲解、演示操作流程,并通过拆解、组装枪支,将枪支各部位零件的作用与使用过程中的要点细节结合起来,加深队员印象,确保队员能够严格按照操作流程要求操作枪支,坚决不发生涉枪、涉弹的安全生产事故。

随着训练课程的不断深入,室外训练也进入擒敌拳演练阶段。为了在短时间内达到训练目标,教官将队员中的退伍军人组成一组进行强化训练,然后采取老带新的方式,提高训练效率,使队员们快速熟练掌握擒敌拳动作要领,取得了良好的效果。

本次培训,公司努力创新,积极与集团公司接轨,汲取押运分公司成功经验,第一次将防暴枪操作为正式科目加入到训练过程中。

7月25日,公司总经理陈启斌亲自为队员授课,为队员介绍了公司近年来的发展轨迹和历程,分析了武装守押业务发展前景,他希望队员们能够立足本职,以更高标准更严要求加强自我监督,心系企业,与企业共发展。

7月29日,公司组织队员进行了《道路安全法》和安全行车等方面的学习,并通过岗前理论知识考核,对前一阶段的理论学习结果进行验收。

8月1日,公司邀请宿州市公安局治安支队范道远警官进行《枪弹风险管控与安全使用》培训。

岗前培训进入尾声,为顺利通过考核验收,教官重点加强了对各类实操技能的再巩固、再纠正。

8月2日上午,25名新队员在公司院内,在教官的统一指挥下,依次演练了步伐、队列、擒敌拳、防暴枪操和瞄准射击等技术动作,一个月来的汗水和努力沉淀在队员们的一招一式中,他们充满自信的演练也赢得了在场观众的阵阵掌声,圆满完成了培训验收会操演练。

演练结束后,公司常务副总经理陈靖代表公司对参练队员表示了肯定,他指出,一个月以来的艰苦训练,已经把队员们磨练成为了一名合格的武装守押队员,他们不但战胜了炎热,也战胜了自己,在以后的工作中,要时刻牢记岗位职责,进一步加强学习训练,切实把各项技能熟练应用到武装守押业务中去,确保各项工作安全无事故。

8月3日,在宿州市公安局警校靶场,队员们赢来了培训的最后一堂课,实弹射击。在完成规定的三轮射击训练后,本次农商行押运中队新队员岗前培训就此告一段落。自7月5日至今,整整一个月的岗前培训使这25名新队员在汗流浃背中逐步融入、了解武装守护押运业务,从最基本的队列、步伐到擒敌拳再到枪支使用、防爆枪操的演练,训练场上的队员们头顶烈阳、咬牙坚持,没有人喊苦、没有喊累,一遍遍不断重复着规定的技术动作,偶尔的动作失误也在教官幽默的调侃中为枯燥的训练带来了一些乐趣,在笑声中,队员们也愈发团结,逐步成为了一支有凝聚力、战斗力的队伍,这支新鲜血液的注入,终将成为公司在今后发展过程中的中坚力量。公司将以此次培训作为一个新起点,不断规范和加强武装守押队伍管理,以更高标准、更严要求,切实提升队员的基本素质和业务能力,提高服务水平,在追求卓越的道路上砥砺前行,改革创新,励精图治,为美好的明天再铸辉煌。