说说地铁安检员的那些事儿

一天之间来也匆匆，去也匆匆，忙碌的人们停不下自己的脚步，做着自己的工作，这些工作各有秋千，各有特色。有的人去赞扬教书育人的老师，有的人去赞扬医务工作者，可是很少听到有人去赞扬默默奉献，时刻守护我们人身安全的地铁安检员，可能就在你拎包一转身的时候，你已经把他们忘记了。

当你下班乘坐地铁回家的时候，他们依旧重复着每天要重复无数遍的动作，节假日更是加班加点坚守岗位。一点一滴的汗水，一个动容的微笑，这些都送给了每一个乘客，看到乘客满足的笑容，是他们的骄傲，他们的付出得到了回报。

这就是地铁安检，一道美丽的风景线，他们不怕苦不怕累。

认真工作却挨了打，辛酸！

清明假期最后一天下午，地铁一号线朱岗站安检员慈慧敏正在对进站乘客进行正常安检，一名孕妇拉着正在吃冰激淋的孩子准备进站。安检员便劝阻其吃完后再进站。这时已过安检的孕妇冲了回来，指责安检员并拉着孩子强行闯关，慈慧敏一再和对方解释这是规定，情绪激动的孕妇竟然给了慈慧敏一耳光。此事被网友曝光后，经过公众媒体的报道和警方的调解，该孕妇家人已向慈慧敏道歉，而慈慧敏也大度的表示接受道歉。我们呼吁并希望广大乘客能多理解、支持和配合安检员工作，共同保障大家出行安全。

任劳任怨重复工作，辛苦！

冬季夜长昼短，每天早晨6点多钟天才亮。凌晨5点，温度也是一天中最低的时候。此时，地铁安检员要赶在首趟地铁开出前抵达岗位。

6点30，开始了一天的工作，手持金属探测仪，对每位乘客进行扫描，检查是否携带危险品，看着X光安检机，眼睛要始终盯着显示屏，识别乘客行李包裹中是否携带危险品。每位安检员每班站立4-6小时，每位乘客需要挥动4次手检仪，客流量多的一天达几万人，他们不厌其烦的说着一句接一句的敬语，一遍一遍的向市民做着‘请进站’的手势。晚高峰，看着行人匆匆回家的脚步，多希望早点回家，多一些休息，多一些时间留给自己和家人。晚上10点，最后一列地铁驶过，终于结束了一天的工作。

在别人眼中，看似是一件轻松的工作，其实不然！为了让市民过一件行李，他们要经历15天的“魔鬼训练”，站、立、行达到军事化水平。每天重复着成千上万次同样的动作，但依旧要保持微笑，换来的可能是不理解、不配合。逢年过节，家家欢声笑语，享受温馨时刻，而他们却默默地坚守在岗位上，肩负着维护人民生命财产安全的责任与使命。面对工作中的困难和突发事件，没有畏惧，没有退缩。

突发状况挺身而出，正能量！

3月27日下午17:40，轨道交通一号线包公园站内，一名乘客向正在安检工作的李宇航说车上有名女乘客突发疾病，情况危急，疑似癫痫发作。

李宇航迅速冲上列车找到病人，掐住患者的人中，捏住她的嘴试图避免乘客咬伤舌头，但无法制止意识模糊的乘客，为了不让该乘客咬伤自己的舌头，李宇航直接将手指放在患者口中。紧急处理后，他立刻用对讲机呼叫车控室，无奈列车已经驶离车站。此时，有乘客提醒大家退让到一旁，保证病人有良好的通风环境。等列车到达大东门站时，将其抬下列车，进行妥善安置。之后，李宇航简单将被咬伤的手指处理一下又回到了工作岗位。

不以善小而不为，2017年4月15日晚，一位乘客在轨道交通一号线朱岗站站台晕倒，并伴有头部出血。巡站员陈荣才、岳松发现后反应迅速，立即报告当班队长并通知站方。陈荣才、岳松两位同志分工合作，一人寻找现场目击证人留下其联系方式并疏散围观乘客，一人协助站务员救援伤者，联系其家人。经抢救，伤者恢复意识。等120赶到现场时，岳松、陈荣才两位同志帮助120将伤者抬上救护车。

赠人玫瑰手留余香，暖心！

“虽然有些工作已经超出了职责范围，但有时只要乘客不多，乘客需要我们的帮助，我们不会忽视，而受到过帮助的乘客大都会说句‘谢谢’，听到这样暖心的话，心里还是蛮高兴的。”安检员吴芳笑着说。在车站内遇到行动不便的老年人，搀扶护送他们上自动扶梯，帮助他们购买车票，安全送上地铁。遇到抱着小孩，拎着大包小包的乘客，主动上前帮忙。碰到外地来的，对合肥不熟悉的朋友，更是为他们指明方向，好让他们快点到达目的地。这些看似不起眼的小事，有的时候做起来很简单，可长年累月坚持下来却不是一件容易的事儿。安检员每天的工作都是遇见这样的你们，他们与乘客形同陌路，但早起送您行，晚走护您航，无怨无悔，他们不怕您的各种不理解，或者偶尔的抱怨牢骚，他们的小小善举时常被您的一句“谢谢”，一个微笑而感动，只愿安全常伴您的身旁。

树立信心增强干劲，关怀！

4月19日上午，保安集团董事长、党委书记应长春分别来到轨道交通一号线明光路站、合肥火车站、合肥南站、滨湖会展中心站以及望湖城站， “站点配置多少人？”，“每天工作量有多大？”，“乘客配不配合你们工作？”每到一处应长春都仔细询问相关情况。

应长春对公共交通安全分公司近期工作和取得的成绩给予了高度肯定。他强调，公共交通安全分公司要致力于打造一支安检安保专业化管理队伍，以轨道交通一号线优质卓越的安检安保服务为切入点，努力扩大影响力和辐射力。安检承担着轨道交通安全的重要职责，安检标准绝不能降低，要进一步优化劳动组合和人员配置，实行绩效奖励，增强队员们的工作激情。”